يسيرها بدون مقابل ،و يخصم من راتبه.

تذكير بمساهمة فاتح الموضوع :

وصل الحد بأحد المديرين المزيفين إلى القيام باقتطاع 9 أيام من راتب المقتصد المكلف المؤسسة بالنيابة ، مع العلم أن التسيير الملحق بلغ ذروته في الولاية ،وأصبح مشكلا يؤرق مقتصدي الولاية ، ولهذا فإنني أنبه الزملاء والنقابيين منهم إلى جعل التسيير الملحق من أولويات المطالب من حيث التقنين والتعويض.
يسيرها بدون مقابل ،و يخصم من راتبه. - صفحة 2 Gestionnaire

يسيرها بدون مقابل ،و يخصم من راتبه. - صفحة 2 Gestionnaire

رقيب عدد المساهمات : 265 تاريخ التسجيل : 20/09/2014

ابو حنين 4 كتب:: المشكل فينا نحن المقتصدين لان الاعتماد يمنح عن طريق الطلب لو لم تطلب لما منح لك اعرف زميل منذ تنصيبه كمقتصد دائما يرفض التسيير الملحق و هو يعمل عادي و ليس له معارف و اعرف اخرين لهم 3 مؤسسات و الامور تسير عادي بل من هم من اصبح يمضي شهادة العمل مكان المدير ؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟

في ولايتنا يقوم مدير التربية بارسال برقية للمقتصد بغرض التكليف الملحق واذا رفض يسخر والا يحال على مجلس التأديب
وهذا دائما بسبب المرسوم التنفيذي 315/08
والسؤال المطروح لماذا تم السكوت عليه إلى هذا الوقت ؟ ولماذا مطالبنا محصورة في المنحة البيداغوجية وحدها ؟ أليست معالجة اختلالات التسيير الملحق من أولى المطالب ؟

mabrouk allik la gestion anterimaire - c bien de travailler pour l'algerie el mahbuba

La gestion intérimaire concerne uniquement le coté comptable selon la loi 90/21.
Pour cela l’ordonnateur de l’établissement de rattachement n’a aucune responsabilité sur le comptable
Ils sont tous les deux sur le même pied d’égalité
L' ordonnateur-------------------------------------------------- L' agent comptable
Comptabilité administrative------------------------------- recouvrement et payement
Et point à la ligne.

الحل اللذي أراه وسطا هنا في غياب نص قانوني صريح لتحديد مدة التكليف بالتسيير الملحق هو :

أن يعتبرالمسير المكلف تاريخ 31 /12/ ......هو نهاية لتكليفه ...غير أن البعض يعود للمؤسسة ويواصل عمله هنا وهناك ...بل وقد يقصر في تأدية مهامه في مؤسسته الأولى.

على المقتصد الذي يكلف أن يشترط في التعيين الذي يمنح له تحديد المدة لسنة أي سنة دراسية واحدة فقط

رقيب عدد المساهمات : 279 تاريخ التسجيل : 24/05/2010

الصواب كما اشار الاخوة ...يجب الاشتراط في قرار التكليف مدة التكليف محددة لغاية 31-12 فقط وهكذا اذا اراد المقتصد التجديد فله ذلك والا فلا ...وهذا ينحل المشكل

لكل مهنة او اختصاص في الجزائر عرف خاص يتم الإستناد إليه في غياب القانون ، ولتكن هذه النقطة الاولى في العرف الخاص بمهام موظفي المصالح الإقتصادية ،ولكن بشرط ان تحترم من طرف الجميع لكي تحفظ كرامة الجميع .

1- ينتهي التكليف بالتسيير المالي لمؤسسة أخرى تلقائيا بانتهاء السنة المالية ،وعلى المسير اشتراط ذلك قبل طلب الاعتماد و يوثق ذلك في محضر تسليم واستلام المهام .

من لديه فكرة أخرى ....يتفضل

رقيب عدد المساهمات : 279 تاريخ التسجيل : 24/05/2010

صحيح وممتاز الاخت ام تسنيم

رقيب عدد المساهمات : 265 تاريخ التسجيل : 20/09/2014

العرف لن يحترم لسببين رئيسيين :
1- هناك من يرغب في التسيير الملحق للهروب من أعباء الخدمة الداخلية
2- لحاجة في نفسه
ولذلك يجب ان يكون هناك نص تنظيمي بحيث تحذف كلمة التكليف عند الحاجة في م 08/315 ويعدل بل يحذف ويعوض بنص آخر اكثر تنظيما وتفصيلا وعدلا كما اقترحت سابقا ، وهذه فرصتنا مادام هذه الوحدة و هذه اللحمة .

في ظل غياب التقنين الذي يحدد متى وكيف ، يظل تعسف الإدارة سيد الموقف ، وبطاقة ضرورة المصلحة التي تشمل الحلال والحرام جاهزة لديهم في كل آن وحين ،متى قلت *لا *يستخرجونها لك.
صحيح أن التكليف يخص سنة دراسية ، ثم يصبح الإعتماد الذي تتحصل عليه بموجب التكليف وبالا عليك ، فيجدد لك التكليف سنة بعد سنة ولن ينقذك منه إلا الخروج من التربية بالتقاعد أو الإستقالة ، لا نتكلم عن القوانين في ظل نظام فاسد يسن قوانين ولا يحترمها أو يطبقها حسب مزاجه. والله أحس بالمرارة في حلقي ، حتى ونحن نهم بالتقاعد ميزونا عن البقية من موظفي التربية 14 مقتصدا من 800 وأكثر .في دار التقاعد تجد ملفات المقتصدين 14 مميزة عن بقية الملفات وهذا انطلاقا من المديرية .

عندما يكون المنصب في المؤسسة المسيرة بالنيابة خاليا هذا حله في تعيين موظف جديد بالنسبة لي هذا أهون من أن تسير ماليا (تكليف مالي ) في مؤسسة بها مقتصدة مسخرة لدى المديرية بصفة نهائية معنى هذا لا مهرب لديك و هذا ما حصل معي ، حوصرت بمنصب مشغول و لا يمكنني أن اخرج من هذا السجن فهو مؤبد على ما يبدو

» التكليف بدون مقابل
» إرجاع الاعتمادات ورفض العمل محاسبين بدون مقابل هو الحل
» أين نحن من هؤلاء الأساتذة الذين يرفضون مسؤولية ألأقسام والمواد إن لم يكن يستفيد من منحة ونحن نسير الجانب المالي للمدارس الأبتدائية بدون مقابل أليس هذا بالإستغلال ياوزارة التربية ؟ونحن من يقوم بعمل المدير الذي ترقى إلى الصنف14
» دعه يخصم دعه ينتقم
» أدعو زملائي الأمناء العامين للنقابات الثلاث من أجل تشكيل نقابة حرة والإستقالة من هذه النقابات وحتى بدون ترخيص من الدولة بمأننا في عصر الأنترنات نستطيع أن نوصل المعلومة بدون أي مشكلة