عدد المساهمات : 205 تاريخ التسجيل : 10/01/2012 العمر : 46
موضوع: هل يحق للموظف المتربص ممارسة حقه في الاضراب الثلاثاء 21 مايو 2013, 09:11
[b] السلام عليكم هل يحق للموظف المتربص ممارسة حقه في الاضراب
benhenni مساعد أول
عدد المساهمات : 551 تاريخ التسجيل : 23/02/2011
موضوع: رد: هل يحق للموظف المتربص ممارسة حقه في الاضراب الثلاثاء 21 مايو 2013, 11:59
نعم أخي يحق له ممارسة حقه في الإضراب لأنه حق مشروع في الدستور نحن في تيسمسيلت هناك اخوة متربصين مضربين و الأكثر من هذا هناك زميلات متربصات مضربات و أشكرهم جزيل الشكر
toufik_78 رقيب
عدد المساهمات : 205 تاريخ التسجيل : 10/01/2012 العمر : 46
موضوع: رد: هل يحق للموظف المتربص ممارسة حقه في الاضراب الثلاثاء 21 مايو 2013, 13:48
مشكور اخي جزيل الشكر
firdaws نقيب
عدد المساهمات : 909 تاريخ التسجيل : 06/05/2013
موضوع: رد: هل يحق للموظف المتربص ممارسة حقه في الاضراب الثلاثاء 21 مايو 2013, 19:21
الجواب على سؤالك يا اخي : هل لك نفس الواجبات مثل المرسمين ام لا ؟؟؟؟ هل رحمك القانون وغطاك باي مادة تحميك ان اخطأت لانك متربص ؟؟؟ الجواب لا لا لا اذا انت مثلي متربص ، ونحن مثلهم في الحقوق ما دمنا مثلهم في الواجبات ، و اشاعة المتربصين ليس لهم الحق في الاضراب انت تدري من يروج لها ، انا لا اشك في زملائنا المقتصدين اطلاقا لانهم سند لنا في الاضراب ونحن سند لهم . وشكرا لانك متربص ومضرب مثلي .
benhenni مساعد أول
عدد المساهمات : 551 تاريخ التسجيل : 23/02/2011
موضوع: رد: هل يحق للموظف المتربص ممارسة حقه في الاضراب الإثنين 27 مايو 2013, 09:41
لا شكر على واجب
la foret noir
عدد المساهمات : 92 تاريخ التسجيل : 24/07/2013
موضوع: رد: هل يحق للموظف المتربص ممارسة حقه في الاضراب الخميس 20 مارس 2014, 16:25
لا لأنه لا يملك كل حقوق الموضف الحقيقي إلى غاية إنتهاء فترة التربص والتثبيت
firdaws نقيب
عدد المساهمات : 909 تاريخ التسجيل : 06/05/2013
موضوع: رد: هل يحق للموظف المتربص ممارسة حقه في الاضراب الخميس 20 مارس 2014, 20:09
la foret noir كتب:
لا لأنه لا يملك كل حقوق الموضف الحقيقي إلى غاية إنتهاء فترة التربص والتثبيت
ابحث في الجريدة الرسميى الخاصة بقانون الوظيفة العمومية وستغير رأيك حتما .
manar عريف أول
عدد المساهمات : 183 تاريخ التسجيل : 26/07/2014
موضوع: ممارسة الإضراب السبت 26 يوليو 2014, 03:48
الأفضل أن يركـــز على عمله فترة التربص لأنه مازال فترة إختبار قانونيا لذلك برأي لا يجب الخوض في الإضرابات خلال هذه الفترة لأنها تؤثر على مساره المهني ويبقى الأمل في غد افضل من توقع الأسوء